Wir sind eine Versicherung. Wir sind Stuttgarter. Aber wir sind nicht Standard.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsleiter (m/w/d) für die Stuttgarter Versicherung AG der mehr kann und leisten will. Und dafür mehr Verantwortung, mehr Entscheidungsspielraum und mehr flexibles Arbeiten bekommt.
Das ist die Aufgabe:
- Sie betreuen kompetent und engagiert unsere deutschlandweit agierenden Geschäftspartner in Ihrem Vertriebsgebiet und sind verantwortlich für die Geschäftsentwicklung.
- In Ihrer Rolle tragen Sie wesentlich zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit mit den Geschäftspartnern bei.
- Sie agieren anlassbezogen in den Rollen als Trainer, Coach, Impulsgeber und Dienstleister.
Das bieten Sie:
- Erfahrung im Versicherungsvertrieb und Freude daran
- Kenntnisse im Unfall- , Komposit- und Lebensversicherungsgeschäft
- Entwickeln und Umsetzen von Verkaufsansätzen
- Souveränität, Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft
- Freude an der Mitarbeit in einem ambitionierten Team
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Fragen statt Fragezeichen.
Fragen zur Bewerbung? Dafür steht Ihnen Volker Bohn gerne unter 01520/3278497 zur Seite.
Fragezeichen beseitigt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins.
Seit über 100 Jahren sind wir für unsere Kunden da. Als 'der' Vorsorge-Versicherer sind wir der verlässliche Partner, wenn es um die private Altersvorsorge, Risikoabsicherung und betriebliche Altersvorsorge geht. Und das gemeinsam als Unternehmensgruppe, bestehend aus: Stuttgarter Lebensversicherung a.G., DIREKTE LEBEN Versicherung AG, Stuttgarter Versicherung AG, DIREKTE Service Management GmbH und Stuttgarter Vorsorge-Management GmbH. Dabei sind wir alles andere als Standard. Wir sind ein Arbeitgeber, bei dem es sich nicht nur gut arbeiten, sondern auch gut leben lässt.
Das bieten wir:
- Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation
- Wertschätzendes Miteinander und gegenseitiges Vertrauen
- Jeder Einzelne zählt und im Team sind wir stark
- Gestaltungsspielräume für innovative Ideen
- Attraktive, leistungsorientierte Entlohnung und betriebliche Altersversorgung
- Modernes Equipment beispielsweise iPad, iPhone
- Sehr gut ausgestatteter Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Persönliche Entwicklung durch Weiterbildungsmöglichkeiten
- Benefits für Ihre Gesundheit und Jobrad