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Stuttgart

Requirements Engineer / Software Manager - gerne auch Berufseinsteiger - (m/w/d)

Stuttgarter statt Standard.

Seit über 100 Jahren sind wir für unsere Kunden da. Als 'der' Vorsorge-Versicherer sind wir der verlässliche Partner, wenn es um die private Altersvorsorge, Risikoabsicherung und betriebliche Altersvorsorge geht. Und das gemeinsam als Unternehmensgruppe, bestehend aus: Stuttgarter Lebensversicherung a.G., DIREKTE LEBEN Versicherung AG, Stuttgarter Versicherung AG, DIREKTE Service Management GmbH und Stuttgarter Vorsorge-Management GmbH. Dabei sind wir alles andere als Standard. Wir sind ein Arbeitgeber, bei dem es sich nicht nur gut arbeiten, sondern auch gut leben lässt.

Wir sind eine Versicherung. Wir sind Stuttgarter. Aber wir sind nicht Standard.

Deshalb suchen wir einen Requirement Engineer / Sofwaremanager (m/w/d) - wegen Elternzeitvertretung zunächst befristet für 1 Jahr, der mehr kann und leisten will. Und dafür mehr Verantwortung, mehr Entscheidungsspielraum und mehr flexibles Arbeiten bekommt.

Das bieten wir:

  • Zur Unterstützung des Außendienstes, übernehmen Sie in einem kleinen, agilen Team die fachliche Betreuung unserer Angebots- und Beratungssoftware 'Stuttgarter BeratungsNavigator“ .
  • Dabei agieren Sie als Bindeglied zwischen dem Fachbereich und der IT.
  • Mit Ihrem Input sorgen Sie dafür, dass die Produkte der Stuttgarter in den relevanten Softwarelösungen bestmöglich dargestellt sind und fehlerfrei berechnet werden können.
  • Auch das Erstellen durchdachter Vorgaben für in- und externe Programmierer steht auf Ihrer Agenda, genau wie Tests, die Beschreibung von Testroutinen und die Testautomatisierung. 
  • Nicht zuletzt geben Sie Ihre Expertise im Rahmen von Schulungen an den Vertrieb weiter.
  • Und wenn Sie wollen, bringen Sie sich proaktiv in vielfältigen Projekten ein.
  • Eine gute Einarbeitung in diese spannende Aufgabe ist für uns selbstverständlich.

Das bieten Sie:

  • Ganz gleich, ob Sie sich mit oder gerne auch ohne Berufserfahrung bewerben wolle: Sie sollten ein Studum der Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder auch Betriebswirtschaft abgeschlossen haben.
  • Kenntnisse in agilen Methoden, wie z.B. Scrum, aber auch Kanban und Design Thinking, sind nicht zwingend, wären aber eine tolle Ergänzung.
  • Sie punkten mit Ihrer besonnenen und kommunikationsstarken Persönlichkeit mit analytischem Weitblick und einer ausgeprägten Kundenorientierung.
  • Persönlich schauen Sie gerne über den Tellerrand und überzeugen durch selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten mit einer großen Portion Teamgeist.

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Fragen statt Fragezeichen.

Fragen zur Bewerbung?   Elke Heizmann  beantwortet sie Ihnen gerne unter 0711 / 665 - 1522.

Fragezeichen beseitigt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins.


Das bieten wir!

  • Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation
  • Wertschätzendes Miteinander und gegenseitiges Vertrauen
  • Jeder Einzelne zählt und im Team sind wir stark.
  • Gestaltungsspielräume für innovative Ideen
  • Attraktive Entlohnung incl. Sonderleistungen und betriebliche Altersversorgung
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Ein außergewöhnlich gutes Betriebsrestaurant
  • Persönliche Entwicklung durch Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jobticket, Jobrad und diverse Mitarbeiterrabatte und Events