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Schadenmanager (m/w/d)

Stuttgarter statt Standard.

Bei der Stuttgarter entwickeln wir individuelle Lösungen für die Altersvorsorge. Unser Team schätzt besonders, dass wir eine mittelständische, familiäre Kultur leben.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir deshalb einen Schadenmanager (m/w/d).

Das erwartet Sie 

  •  Sie übernehmen die Aufnahme und Anlage, sowie die Erst- und Folgebearbeitung von Schäden aus den Bereichen der privaten Unfall-, Haftpflicht- und Hausratversicherung 
  • Sie kommunizieren mit Versicherungsnehmern, Anspruchstellern, Handwerkern, Ärzten, Krankenhäusern und Rechtsanwälten 
  • Sie verantworten die Bewertung, Prüfung und Beantwortung von versicherungsrechtlichen Fragen 
  • Sie holen und prüfen die notwendigen Akten bei Ärzten, Versicherungsunternehmen, beteiligten Versicherern, Behörden und Rechtsanwälten 
  • Die Prüfung, Einleitung und Durchführung von Regressen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben, sowie die Ermittlung und Überwachung der Schadenreserven 
  • Sie bearbeiten und klären Verdachtsfälle auf Versicherungsbetrug 
  • Darüber hinaus unterstützen Sie gelegentlich bei kleineren, spezifischen Projektaufgaben  

 Das bringen Sie mit:  

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbares Studium 
  • Alternativ haben Sie eine Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) bzw. Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) und Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (m/w/d) bzw. Fachwirt für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) 
  • Idealerweise besitzen Sie bereits eine vertiefte Berufserfahrung im Bereich Schadenmanagement 
  • Sie bringen Kenntnisse in der Betrugserkennung sowie -bearbeitung mit 
  • Sie haben Freude an der telefonischen und schriftlichen Kommunikation mit Versicherungsnehmer:innen, Anspruchsteller:innen und Dienstleistern. 
  • Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie Verhandlungsgeschick und Teamorientierung zeichnet Sie aus 
  • Sie reizt selbstbestimmtes und flexibles Arbeiten und Sie sind für neue Aufgaben und Arbeitsabläufe offen 
  • Sie verfügen über einen routinierten Umgang mit EDV-Software 
  • Projekterfahrung wäre eine wertvolle Ergänzung 

Darauf können Sie sich freuen:

  • Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig - Nutzen Sie unsere flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit hybrid zu arbeiten - das sogar für einen begrenzten Zeitraum aus dem EU-Ausland - und Sabbatical-Optionen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten, direkte Kommunikation, Austausch im Team und kurze Entscheidungswege
  • Ein umfangreiches Onboarding, um Kolleg*innen und Unternehmen schnell kennenzulernen
  • Für Ihre persönliche Entwicklung bieten wir Ihnen z. B. 360°- Feedback, einen individuellen Entwicklungsplan, eine digitale Lernplattform und viele weitere Weiterbildungsangebote
  • Mitarbeiterveranstaltungen wie z.B. AfterWork, Unternehmensweihnachtsmarkt, Sportangebote
  • Jobticket und Bezuschussung ÖPNV, JobRad
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeiterrabatte bei unseren Versicherungsprodukten, Corporate Benefits
  • Ein außergewöhnlich gutes Betriebsrestaurant mit Lebensmitteln aus der Region
  • Familiäres Miteinander sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen (pme Familienservice)
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit der attraktiven Vergütung der Versicherungsbranche
  • Sehr attraktiver Standort zentral im Stuttgarter Westen (Öffentliche Verkehrsmittel direkt vor der Tür)

Jetzt Bewerben!

Fragen zur Bewerbung? Dafür steht Ihnen Hans-Martin Schweizer gerne unter 0711 / 665 - 1874 zur Seite.

Fragezeichen beseitigt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe des Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins.

Seit über 100 Jahren sind wir für unsere Kunden da. Als 'der' Vorsorge-Versicherer sind wir der verlässliche Partner, wenn es um die private Altersvorsorge, Risikoabsicherung und betriebliche Altersvorsorge geht. Und das gemeinsam als Unternehmensgruppe, bestehend aus: Stuttgarter Lebensversicherung a.G., DIREKTE LEBEN Versicherung AG, Stuttgarter Versicherung AG, DIREKTE Service Management GmbH und Stuttgarter Vorsorge-Management GmbH. Dabei sind wir alles andere als Standard. Wir sind ein Arbeitgeber, bei dem es sich nicht nur gut arbeiten, sondern auch gut leben lässt.


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